Pendamping Daycare Santa Maria Cirebon

Introduction

Santa Maria Cirebon membuka lowongan kerja untuk posisi Pendamping Daycare. Posisi ini bertanggung jawab mendukung operasional harian fasilitas penitipan anak (daycare) yang berada di wilayah Cirebon. Kandidat yang terpilih akan bekerja dalam lingkungan yang ramah, berfokus pada perkembangan anak usia dini, dan berkolaborasi dengan tim pengajar serta staf administrasi. Gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp2.300.000 hingga Rp4.300.000 per bulan, dengan jam kerja Senin‑Sabtu, pukul 08.00‑17.00.

Responsibilities

Tugas utama Pendamping Daycare meliputi:

• Mengawasi dan memastikan keamanan anak selama berada di ruang bermain, istirahat, maupun saat aktivitas luar ruangan.
• Membantu guru dalam menyiapkan materi pembelajaran, alat peraga, serta perlengkapan kegiatan kreatif.
• Menjalankan aktivitas harian seperti membaca cerita, bernyanyi, permainan edukatif, dan kegiatan motorik halus.
• Mengawasi kebersihan area bermain, ruang tidur, serta memastikan perlengkapan sanitasi terjaga dengan baik.
• Berkomunikasi secara rutin dengan orang tua atau wali mengenai perkembangan, kebiasaan, dan kebutuhan khusus anak.
• Membuat laporan harian mengenai kehadiran, aktivitas, serta catatan khusus yang diperlukan untuk evaluasi.
• Berpartisipasi dalam rapat tim untuk merencanakan program belajar bermain (learning‑through‑play) dan mengidentifikasi peluang perbaikan.
• Memberikan dukungan emosional kepada anak, membantu mereka mengatasi konflik kecil, dan menumbuhkan sikap sosial yang positif.

Selain itu, Pendamping Daycare diharapkan dapat beradaptasi dengan jadwal fleksibel, serta bersedia mengikuti pelatihan internal yang diselenggarakan oleh Yayasan Santa Maria.

Requirements

• Jenis kelamin: Perempuan.
• Pendidikan minimal D3/D4; lebih diutamakan lulusan S1 di bidang Pendidikan Anak Usia Dini, Psikologi, atau bidang terkait.
• Usia maksimal 30 tahun.
• Pengalaman kerja minimal 0 tahun, namun pengalaman magang atau kerja sukarela di lingkungan daycare menjadi nilai tambah.
• Komunikatif, kreatif, proaktif, dan profesional dalam berinteraksi dengan anak, rekan kerja, serta orang tua.
• Diutamakan belum menikah / single serta beragama Katolik / Kristen, sesuai kebijakan Yayasan.
• Memiliki kemampuan mengembangkan keterampilan mengajar, termasuk penggunaan metode bermain edukatif.
• Siap mengikuti proses seleksi yang diselenggarakan oleh Yayasan Santa Maria.

Benefits

Santa Maria Cirebon memberikan paket benefit yang kompetitif untuk mendukung kesejahteraan karyawan, antara lain:

• Gaji bulanan sesuai kisaran yang telah ditetapkan.
• Tunjangan transportasi dan makan siang.
• Asuransi kesehatan dasar bagi karyawan.
• Cuti tahunan berbayar dan cuti hari besar keagamaan.
• Kesempatan mengikuti pelatihan internal serta workshop pengembangan profesional.
• Lingkungan kerja yang kolaboratif dan mendukung pertumbuhan karier di bidang pendidikan anak usia dini.

About Company

Yayasan Santa Maria Cirebon merupakan lembaga pendidikan yang mengelola beberapa unit layanan anak usia dini, termasuk daycare, taman kanak-kanak, dan program after‑school. Visi utama Yayasan adalah memberikan lingkungan belajar yang aman, menyenangkan, dan berbasis nilai-nilai moral serta spiritual. Dengan tim profesional yang berdedikasi, Santa Maria Cirebon berkomitmen untuk mendukung pertumbuhan holistik anak melalui pendekatan belajar sambil bermain, serta menjalin kemitraan yang kuat dengan orang tua.

Budaya kerja di Santa Maria Cirebon menekankan kolaborasi, rasa empati, serta inovasi dalam menciptakan pengalaman belajar yang bermakna. Karyawan diberikan ruang untuk mengembangkan diri melalui program mentoring dan pelatihan berkelanjutan, sehingga dapat berkontribusi maksimal pada misi pendidikan lembaga.