General Manager Interior Construction

Introduction

Akarsa Garment & Printing, bagian dari Akarsa Group, adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang garment, manufaktur, serta konstruksi interior. Dengan jaringan proyek yang terus berkembang, kami mencari General Manager – Interior Construction yang berpengalaman untuk memimpin dan mengoptimalkan seluruh kegiatan proyek interior dari perencanaan hingga serah terima.

Posisi ini menuntut kepemimpinan strategis, pengawasan operasional yang ketat, serta kemampuan berkoordinasi dengan berbagai stakeholder termasuk klien, konsultan desain, dan tim internal. Gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp2.300.000 hingga Rp3.000.000 per bulan, dengan jadwal kerja Senin‑Sabtu, pukul 08.00‑17.00.

Responsibilities

• Memimpin dan mengendalikan seluruh proyek interior & fit‑out, mencakup sektor komersial, perkantoran, retail, dan hospitality.
• Menyusun strategi pelaksanaan proyek yang fast‑track, detail‑oriented, dan selaras dengan target biaya serta waktu.
• Mengawasi proses mulai dari shop drawing, mock‑up, produksi, instalasi hingga handover kepada klien.
• Menjamin kepatuhan terhadap standar kualitas, keselamatan kerja (K3), dan housekeeping di setiap lokasi proyek.
• Menangani pengendalian anggaran, monitoring schedule, serta evaluasi mutu secara berkala.
• Berkoordinasi dengan tim internal (Project Manager, Site Engineer, Quantity Surveyor) dan vendor/sub‑kontraktor interior.
• Menjadi kontak utama bagi klien, konsultan desain, dan pemilik proyek untuk memastikan komunikasi yang jelas dan tepat waktu.
• Mengelola perubahan desain (variation order) dan klaim secara efektif, serta menyusun laporan kinerja proyek untuk manajemen.
• Menyusun dan mengimplementasikan prosedur K3 serta memastikan semua anggota tim mematuhi standar keselamatan.
• Mengawasi beberapa proyek secara paralel dengan timeline yang ketat, memastikan tidak ada penundaan yang signifikan.

Sehari dalam peran ini biasanya melibatkan rapat koordinasi, review shop drawing, monitoring progres lapangan, serta diskusi dengan klien mengenai update desain atau perubahan ruang lingkup kerja.

Requirements

• Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Bisnis, Arsitektur, Desain Interior, atau disiplin terkait.
• Pengalaman kerja 8‑10 tahun dalam proyek interior, termasuk minimal 5 tahun di posisi manajerial.
• Berpengalaman menangani fit‑out interior untuk office, retail, hotel, atau apartemen.
• Pengetahuan mendalam mengenai material interior (finishing, joinery, MEP interior).
• Terampil dalam manajemen proyek: budgeting, scheduling, kontrol kualitas.
• Mampu bekerja di bawah tekanan deadline ketat dan perubahan desain yang dinamis.
• Kemampuan leadership, koordinasi tim, dan komunikasi yang kuat.
• Kemampuan membaca dan mengevaluasi gambar kerja serta shop drawing secara akurat.
• Fleksibel dan bersedia mobile ke lokasi proyek bila diperlukan.
• Kemampuan analisis bisnis, keuangan properti, serta keterampilan presentasi dan negosiasi.

Soft skills yang sangat dihargai meliputi kemampuan problem solving, keputusan berbasis data, kepemimpinan inklusif, serta kemampuan membangun hubungan kerja yang harmonis dengan tim lintas fungsi.

Benefits

• Gaji kompetitif dengan rentang Rp2.300.000‑Rp3.000.000 per bulan.
• Asuransi kesehatan dan program kesejahteraan karyawan.
• Cuti tahunan sesuai peraturan ketenagakerjaan Indonesia.
• Kesempatan pelatihan dan pengembangan kompetensi profesional, termasuk sertifikasi manajemen proyek.
• Lingkungan kerja yang kolaboratif dengan tim yang berpengalaman di bidang konstruksi dan desain interior.
• Kesempatan berkarir ke posisi senior manajemen operasional atau direktur proyek dalam jangka panjang.

About Company

Akarsa Garment & Printing merupakan bagian integral dari Akarsa Group, perusahaan yang telah menorehkan prestasi di tiga lini bisnis utama: garment, manufaktur, dan konstruksi interior. Dengan komitmen pada inovasi, kualitas, dan kepuasan klien, Akarsa Group terus memperluas portofolio proyeknya, baik di sektor komersial maupun residensial.

Budaya kerja di Akarsa menekankan kolaborasi, integritas, serta orientasi pada hasil. Setiap anggota tim didorong untuk berkontribusi dengan ide-ide kreatif serta meningkatkan kemampuan profesional melalui program pelatihan internal dan kerjasama dengan mitra industri terkemuka.